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工资大概3500-4700。住宿条件不错，但是不免费。富士康不会扣工资。富士康暑期工的工资计算方式和正式工一样，基本工资和加班工资都是一样的，都是按照当地劳动法执行，只是正式工没有一些福利补贴，比如在外睡觉，吃饭，岗位补贴，高温工作补贴等等。扩展资料:今年，富士康对暑期员工进行了严格的检查。如果暑假后大量员工离职，对富士康的产能影响很大。因此富士康对暑期从业人员的进入进行了限制。需要以下证明来证明自己不是暑期员工，比如之前的劳动合同、离职表、工资单、社保卡、离职证明、银行工资等。最严格的是查信网。
成都富士康拉料帖是一个非常稳定且发展中的帖子。工作环境好，福利完善，职业发展机会多样，是一家很有前途的企业。富士康拉材料岗的薪资水平相比其他同类行业也是比较高的，有稳定的收入。此外，富士康还为员工提供完善的培训机会和其他学习机会，让员工充分提升自己的能力和知识，为未来的发展打下坚实的基础。
A:对，关兰富士康和女人赚快钱。据媒体报道，深圳观澜富士康厂周边酒吧会有部分富士康女员工从事兼职活动。在富士康装配线上工作是极其无聊的。这些普通工人下班后会去酒吧发泄，门票价格还挺便宜的。10块钱进去可以看跳舞等活动。有消费就有商机，所以部分富士康女员工会在这里举办兼职活动，比如陪酒，卖啤酒的姑娘。
4、谁在 成都郫县 富士康上过班啊?现在在学校招暑假工,说的是1510的工资,包...现在很多学校都在招，说是招暑期工。其实，富士康，除了之前有人跳楼，其他都还不错，挣钱很难。工作不是坐在办公室里，累是肯定的。不过需要注意的是，如果有人以招聘的名义向你收取任何体检费或代理费，你最好要注意了，因为富士康是大公司，不会私自收取任何费用，。，这种情况下，你可以在网上查一下他们公司人力资源部的电话，花点钱打个电话确认一下。。
